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職場上的不公平。。。。。。。。。。。
0 Q' S, U1 ]8 v你花了很長時間做一件事時,就是「動作太慢」# @2 I) q% B, l( w+ m) R, Y o
上司花了很長時間做一件事,就是「思考縝密」2 T& {# K! o' n$ e9 {% G, v
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你做事不細心,就是「粗心大意」1 q/ k# a7 b" p6 Z% p8 M7 z
上司做事不細心,就是「事情太多」
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你赴約遲到叫做「不守時」4 Y' M4 A7 x' Y* ]2 `
上司赴約遲到就是「因為太忙」
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% [/ ^- ` F- d你犯了錯,是因為「你是個白癡」- d4 c- u( p1 }/ c8 Y
上司犯了錯,就是「因為他也是人」
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* y5 e: O; g7 R你和同事打成一片,就是「搞小圈圈」
$ q- A c6 v A1 q; ~上司和同事打成一片,就是「平易近人」
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. u" a) |) \8 c( L/ P7 ]你加班就顯示「效率太低」8 q/ J" m4 U* e3 K7 e
上司加班表示他「廢寢忘食」
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) f+ B( e" }. ^1 M你在上班時間講笑話,會「影響工作」7 t0 x; ?* U# W, V
上司在辦公時間講笑話,可以「活絡氣氛」6 c9 v2 i, g5 x8 q9 w+ |
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你做了不屬於你該做的事,就是「越權了」) M' p u6 l6 H3 D6 T
上司做了不屬於他該做的事,就是「富有主動精神」- Z# u& B4 i6 o% O
% `' N6 e% {+ Y9 @# w# Q; q! ~( w你堅持自己的立場,就是「太固執」, M8 v7 I* W9 R+ a4 z
上司堅持自己的立場,就是「講原則」" b2 }! K8 Z7 S3 M" _8 D
' b! R% A3 P) N- b+ [你忽略了某項規章,就是「違反規定」
( A- J# l* g" Q- \) h上司忽略了某項規章,就是「不拘小節」/ U4 i' L& z+ `! V g5 m |# z) R- h
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你討好上司,就是「拍馬屁」
1 _ E8 g) F9 a上司討好他的上司,就是「配合度高」
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你不在辦公室時,被罵「到處閒逛」4 u+ L; c0 u9 M* I
上司不在辦公室時,一定是「忙於公事」' R. j& G1 G. n; z
! r1 |9 a" z# m! b7 w' {; N. F, e你在社交應酬中喝多了一點,就成了「不識大體」
. o( J) D0 g: R. Y8 v) {/ o( }. \上司在社交應酬中喝多了一點就是「很豪爽,沒架子」. t2 L( S! ?; I n, A3 y8 O# c
5 a% W1 z3 g' x* r5 f* L- @7 h, z你因病請假一天,就被批評「怎麼老是生病」6 V9 j+ ]1 j, I0 \) J1 ?& K6 {
上司因病,一天沒來,就「一定是病得不輕」
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你若請假,就「一定是去做別的事情了」; Q4 B7 ~( }- k: R& p
上司若請假,就「一定是太勞累了」) x+ M1 K9 m$ t4 l. R: u' P
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相較之下,你會覺得很不公平吧?那當然囉!實際上,職場上根本就沒有真正的公平;更確切地說,上司與下屬之間沒有真正的公平,這也是亙古不變的真理!
/ v" Y1 @( n! A2 j# P「世上沒有永遠的公平」上班族對這一點都應有清楚的認識、並做好準備,才能讓自己有能力去承受不公平的壓力。當然..這就是人生....這就是成長
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