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職場上的不公平。。。。。。。。。。。
/ G, F( n& D0 [# z你花了很長時間做一件事時，就是「動作太慢」
& f/ M! {" @; G# e) z8 _* o2 D5 S0 x上司花了很長時間做一件事，就是「思考縝密」, q( ^* ?' M7 o7 O$ P* ?2 C% [: w
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你做事不細心，就是「粗心大意」+ X0 S/ Q5 V" Z, B4 a2 {
上司做事不細心，就是「事情太多」8 G( y" `; I. l* \% M- S+ O
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你赴約遲到叫做「不守時」
, l' H6 m& j! Y上司赴約遲到就是「因為太忙」
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你犯了錯，是因為「你是個白癡」- U# K) g) ~1 t! R& i% k. c
上司犯了錯，就是「因為他也是人」
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- I) j" `- [6 s: {: u5 U1 j3 E你和同事打成一片，就是「搞小圈圈」
8 ^( ?( b6 y* {- r上司和同事打成一片，就是「平易近人」
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4 e6 ^: Y: l0 v3 t9 H& h你加班就顯示「效率太低」
2 i; [+ U/ w | l& @6 O上司加班表示他「廢寢忘食」
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你在上班時間講笑話，會「影響工作」
/ C& ?+ z, A; Y上司在辦公時間講笑話，可以「活絡氣氛」
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你做了不屬於你該做的事，就是「越權了」/ W8 o" w/ \3 Q- g8 U& p) n6 k
上司做了不屬於他該做的事，就是「富有主動精神」' F+ G( f) @- l; D" }# x' i
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你堅持自己的立場，就是「太固執」9 H) e3 u2 M% n
上司堅持自己的立場，就是「講原則」
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你忽略了某項規章，就是「違反規定」4 U7 D2 ^0 G+ n: p# {. z1 O
上司忽略了某項規章，就是「不拘小節」
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( c+ J6 @, M& p# t. q你討好上司，就是「拍馬屁」
6 S7 `1 a8 _! n9 D# y上司討好他的上司，就是「配合度高」
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你不在辦公室時，被罵「到處閒逛」
: f, ]7 ]! ~1 C# ]$ o上司不在辦公室時，一定是「忙於公事」0 }3 J) g/ d8 V- _7 @/ x+ o
! w& [( k- M8 C! @% B2 [) ?' d你在社交應酬中喝多了一點，就成了「不識大體」
3 z% Z9 w9 }* ?5 w( }上司在社交應酬中喝多了一點就是「很豪爽，沒架子」
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' {+ r2 a7 q8 N/ U4 G你因病請假一天，就被批評「怎麼老是生病」
' _: a m8 `$ P2 L上司因病，一天沒來，就「一定是病得不輕」
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你若請假，就「一定是去做別的事情了」
+ ]3 d$ R$ x/ ~. P. i' O1 J7 E上司若請假，就「一定是太勞累了」
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相較之下，你會覺得很不公平吧？那當然囉！實際上，職場上根本就沒有真正的公平；更確切地說，上司與下屬之間沒有真正的公平，這也是亙古不變的真理！1 x; y9 C. a3 S! r+ r
「世上沒有永遠的公平」上班族對這一點都應有清楚的認識、並做好準備，才能讓自己有能力去承受不公平的壓力。當然..這就是人生....這就是成長
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發表於 2011-11-4 22:47
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