- 文章
- 352
- 威望
- -10 威望
- 金幣
- -5 金幣
- 性別
- 男
- 來自
- 台中
     
|
當初只是隨手把朋友的經歷寫下來，再加上一點本身也有遇到的事情$ q6 I& _+ o9 g) Z
沒想到現在已經寫了9篇之多了，雖然說資深人員A還有很多事蹟可以寫! c2 a3 b- ]+ q" L) T9 n1 O1 V
但畢竟歷史是會不斷重複的嘛，所以再寫下去多少會有雷同的情形
% c# g3 P h. y, b! P$ g加上我的文筆現在應該還不夠好，畢竟朋友那邊的人看了覺得超好笑0 J* s% R! x- o& Q+ W* {
然後在辦公室間不斷流傳，可能是因為當事人就在身邊所以非常有畫面吧5 ?. _; K) {; E. T2 q
但我事後重看這些的時候，卻覺得有些描述的會有點…………沈悶？6 n3 M g8 z" r6 x
但還是很感謝有看這些文章的人，因為平均一篇都還是有5.60人在觀看
) w x7 [& k& Q8 [& ~+ L' q和那些幾萬人次高人氣的是比不上啦，但還是很謝謝這些…..忠實讀者5 y4 h. c V' }1 M9 S9 ?
所以就以十來做個結尾吧，然後改開始去介紹書之類的
+ P; r* v0 m* }' L, H3 r不然當初說要介紹書給這裡的大家看，結果……..到現在一本都沒寫耶
6 n7 a. N5 d7 l" g; t哈哈哈哈哈
9 E9 i1 Q. U4 V" x; t
+ N! T$ o+ m. v1 p5 S$ j' ?$ \# J, t雖說是要結尾但也不知道寫什麼好，就把之前寫好放著的大綱整理一下: I \' N9 W1 {- K7 i! h
要是以後有機會，說不定這些小段也都還是會再變成一篇篇文章啦
0 k! J/ y$ R# S' W
L" L7 v8 d4 y, q
0 E: {/ J' O# C0 p+ i, o0 N……………………………………………………………………………
7 n7 S, x4 I1 }' w6 F2 D3 ^- h q; I" G3 E; G$ w
: C. m9 G. q& k8 w7 y8 }
資深人員A一早就叮嚀新進菜鳥C.D說，工作不要趕也不要去催底下的機構5 J3 Q0 M# Z9 }) C; B2 N7 x
9 L+ \9 t# `, v1 y$ G+ |, D
有什麼事情請他們一律照程序送文件，新進菜鳥C.D就是每次一直追問或幫忙
, v' e2 a, B6 O" L( ?0 q8 h
8 o- m1 {4 Q0 V- K* n別人才以為這是總務的工作，新進菜鳥C.D之前吃了一些悶虧這次就乖乖聽話
7 t# ]% X$ C. s3 f: b& |5 i6 p; T8 s* H( O
沒想到才下午就看到資深人員A打電話去分支機構說
5 b4 T; z2 e6 J3 V% F6 e* S* |( s, X$ }: {$ z, _
「啊你們資料是要不要快點送上來啊，全部就是等你那一份而已」9 a$ R4 y- Q! t
1 x2 `8 W6 h; y8 @掛電話之後轉頭向C.D說「這些人要是不催就什麼都不動了」………+ k* k, t0 C7 I& b. W5 d
/ Y3 F8 t% o: t3 F& m% d8 m
0 d& y; B* A' K; t7 b啊不是妳說工作不要催的？？
8 Q$ N' }" X0 u! o, Z) b! s
2 q+ V" ]2 B5 l% w w4 R, y
) u. s3 l \; r' L1 j……………………………………………………………………………..+ t. b e! _5 z P, f) _* Y
$ y0 t* ?( ]( R- Y) a' \9 t
3 h8 @0 x$ A4 N+ o. Z' L$ ?" C) q. f9 Q! e
中午休息睡覺時間廠商打來問公事事宜，資深人員A〝和藹地〞接完電話後
3 n1 Z% N3 y7 ]& h
3 `6 d; h, a6 X. L轉頭就跟其他人抱怨說，就不過是傳真而已是有多急？為何不能等1點再打
1 ~4 D+ ^& p# R9 [( k" ~9 m) K6 |" P/ p3 b. l; n' g+ {, b6 m3 [
公務人員也是人中午也是要休息的啊，那現在中間被吵起來誰都睡不著啦' }4 r: n+ ~: u8 Z
9 B; B3 A) X+ D2 g6 p/ U3 i! \
翌日清晨，新進菜鳥D才剛踏進辦公室，就看到資深人員A拿起電話8 j# x0 }1 M. c2 z3 R2 r: U4 e
3 Y9 z p8 j8 d0 D9 p$ k" l跟對方講說「那個張XX在嗎？還沒上班喔，那….等他上班再給我電話」
6 J2 |1 d# T: U6 ] T" A6 d d, w6 u
新進菜鳥D看一下時間………才7點45耶，除了值班的人是會有誰在啊？？" r- Z' R! M8 e; X" _9 b" Z5 A
: P4 Q% v5 W: I4 _ T, \/ A' ^
時間移到中午，資深人員A吃飽飯也去廁所洗手回來後，突然又拿起了電話
h2 i5 i: m6 r9 Z1 i/ x( l, v( y0 W5 u- H2 A
「張XX怎麼沒打來，那陳XX在嗎？出去吃飯了喔，請他回來再回電給我」1 e X* y. j+ c! v+ B; t6 f7 Z
0 G! ^( i! `) x m8 S c& P
新進菜鳥D抬頭看一下時間……12點5分？一般正常人當然都是在吃飯啊！！# q' D, ^. c6 I0 N
8 B2 X; m( v S; t: A ^( e
昨天不是才說做事要看別人的作息，不要都挑休息時間過去打擾人家
q; W4 c- m! `) a0 v
7 P( C0 V5 [& W) S
; q, Q( R; J. H# |/ ^! j結果資深人員A才是最莫名其妙的吧，她開始工作了跟已經吃飽了是她的事
) h% u4 t' D$ ]6 O, M+ u
" B" B# F, [& Z4 V! A不代表別人那時候也有空或是吃飽了等她問話講工作吧9 M+ h3 l) j% p! _% q/ A- q4 s
. V1 Y8 ^% x+ d- b0 t0 ?. e: @" ?
" n7 I b# d1 E# O5 I# i0 g
……………………………………………………………………………..* Z# k' F4 L4 B+ L6 V7 p
% S+ D: ?) j; t k0 e5 R' Y, T
$ p& {/ n, L& B8 S" z
2 W, J4 i5 W0 n6 r! ^3 O/ I$ o
資深人員A的長官是個超守規定的人，即便他並沒有強制規定12點才能吃飯
- ^, [5 H; \" O a; s
, U" g- ^" M9 V4 ^! N8 I& {0 T" U' C但他不時抱怨著其他股室都太早吃飯，加上幾乎每天都準時的12點才離開
) R, I% \; x0 I- x0 Y( s. }' y$ Z; T
資深人員A也不能明目張膽的在主管B面前吃，但山不轉路轉
6 F# T6 i; x3 Q) m9 A4 e& Y$ h2 m5 z5 i9 n+ ^3 c( ~
一到11點20多A就拿著便當慢慢移動到其他股室吃飯，主管B也拿她沒輒
$ j3 l% `- j% a
. e; R$ V- Y- m. l& m" i有一天資深人員A跟新進菜鳥C.D商量說，別的股室都可以提早吃飯
0 z. d& M0 }1 f& F8 W' H% @7 t4 k1 h; E) c' k" ~5 Z
但她們都沒有一起吃不夠團結，所以才沒法跟主管B表態或是爭取早吃飯的權利* h, O: t0 _2 R. d# a$ d* V( W, g
% \+ m& F9 ], u" U7 a- A* r新進菜鳥C.D一聽也覺得有道理，就跟A約好11點35分在辦公室一起吃中餐
# J/ ^/ _4 e0 |* Y# u. @+ G( M
6 n% x4 R. M2 [& W* w到了11點35分，資深人員A因為工作還沒完成就只把便當先放在桌上
5 T- l! a2 {, q1 u" I" \4 Z8 A( X o
8 o! @% l$ v* J% ?6 ^8 K2 Q新進菜鳥C.D看A暫時忙不過來，就想說也不用先等她了就準時開動吃飯& `" H9 w( C4 o* X2 D
% t X* e7 C# ?, iC.D才吃了2.3口就看到資深人員A做完工作後，慢慢的拿起便當移動到別股室
) }( u3 m3 X$ o' x' R E
T! k$ c! R# B. ^* W0 o就只留下吃飯吃到一半錯愕對看的新進菜鳥C.D，和臉色不是很好看的主管B
' C8 E% h z1 x3 b8 Q: e* t1 J1 R
+ q+ f0 l: b7 g, S5 m
Z; K6 k& h5 M- M* ~* P# @6 R) r所謂的聯合陣線大都只是講講場面話而已，不會有人真的無私到幫別人爭取福利，畢竟誰想去得罪上級或是整個體制嘛，所以當別人說要一起爭取或是共同表態什麼時，請先衡量一下自己的資歷或……後台（？），如果確定無後顧之憂才放手去做，不然當砲灰的永遠都是菜鳥，請大家謹記在心& {# _6 ^, l$ ^7 W* W, g7 e& M
3 k* q4 O! U* {- S' U6 k2 c7 ~; y; |! J0 S y
……………………………………………………………………………..# F+ P3 W% i9 k# k% ~
& V/ ^+ n1 Q! q! j4 _% E, m
& P- ?$ X; C% p+ m9 ]5 |! [0 C: R& H+ Z
資深人員A：你看看一開始的時候一堆人都在用，現在只剩下我有完成& u4 M! u* m0 J+ g$ a+ W
+ o" X; s. J/ E' b5 Y+ }
調派人員E：真的耶，就只有妳的東西看起來最完整
) p4 V2 X- P' x" R$ n
+ M. f2 Q o4 Q' d! A# z資深人員A：當然啊，這裡我付出的心力最多最認真，自然成果也最豐碩
. t& N) E+ J; O5 h% E
: K* n6 v' V6 K9 t4 ]調派人員E：也是啦，妳花了這麼多時間當然會有相對的收穫啊
: m! {7 B3 n# m1 ~' Q k- u2 v2 n& f" F
3 J7 m: s; f$ p6 R/ w t以上這段對話重複出現在前天和今天，內容上跟目的不盡相同但不會有太大誤差
7 T9 o- y7 R7 @8 P( d
& e% e$ h( L& F4 Z不太清楚現況的人聽到，一定以為資深人員A是個多盡責跟有效率的公務員吧？4 H$ j5 F3 `5 O7 _8 l
8 [: b% }. m' C9 O3 E但對知情的新進菜鳥C.D來說，聽到這些真的會快吐血，因為………..
1 s, ]# u; f4 p( F! n! o$ X0 W7 X5 o
8 B1 `1 F0 B( ^資深人員A前天在講的是在辦公室種的蘭花，今天在講的則是奇門遁甲6 L1 |9 a6 V1 X5 q, v$ D
' N2 k7 `5 k, u, g m( c
3 {% a( l0 x7 B7 o4 C1 s9 t# r啊難道這裡是農產部、植物園還是文化局的嗎？為何會在上班時間作這些事啊
/ B/ O3 J% j6 |0 p" g
, U2 c6 n3 |" ~3 B6 Z/ `5 L5 k7 I6 c
+ r: }2 j- E2 H' V X……………………………………………………………………………..
6 ]! E4 c0 L' }1 H* @3 F6 ~) H$ d: r$ }# L3 D( ^, W( p
: k. Z _; ?, t) b, x, Y/ J2 x" y, N6 U
退休潮的時候單位內退休了一堆人，沒補缺額之前一個人平均都要分攤不少工作
; R" t" l5 |% ?' G- u9 t! w4 S
7 X0 a% ?" I; ?. S5 }. u8 \苦撐了3.4個月後總算從外單位調來一個人，可該怎麼分配工作就成了麻煩事
4 s% F# b! W" O' A4 p# `, i
. J% [7 J2 ]5 v6 J. W+ E新進菜鳥D想說即便調派的是有經驗的人，但一下子給對方太多工作量總是不好
4 C1 g$ h- U( O( g# k; W+ m- N
1 I& }! N" G- JD就提出對換工作的要求，剛好調派人員E在原單位本來就負責這項工作8 K H5 B$ v2 w: D' i% U9 F3 U
$ u8 d! w" U4 H% B! p! f2 b' t A所以主管B也答應了，可新進菜鳥D才講完沒多久資深人員A也說話了……..! o- H5 B) R% g$ R# z
9 Y H/ x5 i$ U9 U
. T1 l( Q) ], d, H- O9 f+ x: F
資深人員A：工作可以換喔？那有些從我這邊分給E的工作在性質上都一樣耶
) b, f) m1 |9 M: u X. T
1 J0 D3 y6 y$ s
, W8 u. }) N$ u; |4 U新進菜鳥C.D在隔壁聽到，以為資深人員A是要把她被分出去的業務再攬回來$ y! T4 _- {$ e$ W8 w2 d- z/ L
( V2 {* d/ Z8 x# F: j0 T
心裡瞬間充滿了愧疚感，想說她還是願意去照顧新來的同事啊) o; D* v) ?1 Y! s
- O T# K$ J3 p5 e: R自己一直把她想的這麼壞，顯得真的很小心眼，沒想到接下來……..7 f* W5 Y. S* y- V' t$ L: X) O3 p; F
* b4 P" b: u( u5 l0 I5 w
8 G, p9 W t* |+ g. c9 }
資深人員A：那為了一貫性跟銜接，是不是把我這邊的工作也一併挪給E？
& g3 g$ l9 W! n* c0 W! u) |" X* A
) O' y9 b5 t! J& `/ c
6 O0 Z/ c& S3 f# m; v啊之前都已經差不多全推給C.D了，現在又把原有工作再一個挪給調派人員E
. q3 [( i) L( d
+ d& ]- f C5 X |! X I/ `那資深人員A上班到底要做什麼工作啊？泡茶？種花？還是說人長短？
^7 R9 r. E$ ~( V( i2 y; H5 O' W2 c1 @- |: U
! t, ]8 c3 B4 H5 E記住利益是自己爭取來的，不管一開始聽起來很荒謬，但只要肯厚臉皮的提出來，然後主管跟同事又奇蹟失心瘋似的默認了，那妳就會有意想不到的悠閒公職生涯囉
, R$ h% A. e0 g: F; w# ^: }1 i" Q; \0 E, g% _
, S4 @( u# Q. i' x# n r
……………………………………………………………………………..
9 z( N8 I" g( ]+ f- a" T0 J% s; f( O
! C+ u7 `2 c7 k* r4 ]& e9 F, l2 h2 Q1 W' P
# b" M$ q$ V2 y0 C- s
資深人員A：那個我電腦好像有點故障，妳可以幫我先做一下X-5的表格嗎？+ v( T) N% o. N# D) ^* c
( Y0 C3 Q2 e/ M X調派人員E：好啊，用誰的權限作都沒差嗎？要不要重新登入系統？8 s0 M- l: B* I* W2 S9 W8 ]9 a
$ |! p+ y! D3 `! ^7 z資深人員A：那誰做都沒差啦，不用重新登入那麼麻煩，用妳的帳號做就好了
4 I9 y9 b& [0 C0 h6 M8 h
( ]; O3 z; ^) L調派人員E：喔，那就用我的做就好，做完再拿給妳過目
" W5 W! |. l6 K- ?, q c- N, ^6 } `% k8 @) @& ?9 m9 W
資深人員A：沒關係，我待會兒就要請假，東西先放妳那就好了4 k( @5 d; Z7 L2 r! |; V+ e
* I. N+ j. w! o* l: h" Z H
1 G: a$ B+ d$ Z3 @8 N+ e2 v3 J
隔了一星期，主管B詢問資深人員A工作進度時，資深人員A卻突然說……..( k$ H+ d, S8 z7 t, h' S- P
& V6 T1 q2 |, f5 H2 W# ? W2 U" T
( T3 j$ ~( X6 h* m& x
資深人員A：表格不是E有做了放在她那嗎？還是後續程序請她做就好了？- e1 k1 ` j9 x# C0 ?
, d) n M+ J, C5 I9 {
1 g- e6 X" P4 |: z1 r0 |! B新進菜鳥C.D、調派人員E、主管B全體不知道該如何接話
! \) d5 x1 M) v5 }5 c3 @
( L8 L# b0 R* |- w4 w/ A, j: q
; ?0 i% i) [& f. ^6 V# E- |+ x當別人託你幫忙時，請先確認這件事絕不會牽扯到自己頭上，不然後患無窮! z4 S7 {. o. l
8 ^2 s9 q% o$ V* {, p% j9 t
5 F" L# l3 Q B% }) b- A……………………………………………………………………………... ], n* n; ]5 s6 B8 s: \, S
5 p7 m: s& Y: P& u3 P; @1 P( K2 H/ ?
" i+ D2 p# x9 a8 b資深人員A：唉唷，你們看桌上這堆是要什麼時候才做的完啦; M- n# v( H0 _* X5 k
! d& @- S$ P( F* m1 c# L
調派人員E：那就不要等全部，一件一件分批做？
" S7 Z4 u0 s) I2 G
2 H j2 r3 A0 E, F- u" i4 p資深人員A：這樣會浪費很多作業時間耶，我之後再辛苦點來加班就好了! h0 i2 w9 W! ^5 j2 W; K- R
# G6 a7 C- b! Q+ v& @
% v, k# ~- O6 ~' ~8 S講完這無意義的對話後，資深人員A照往例又去聊天到中午吃飯才回來* J2 ~0 m5 Q3 F2 F+ H6 w! J, O' S
- T P' D( i* l0 }啊不是工作都沒做很忙的嗎？為什麼還是能夠去到處聊天？
3 t. H2 J/ m$ }5 n5 Y, S X8 `+ o& e# w: W7 Y2 B( `" ?8 J
( d5 }9 L1 o( L7 N身為優秀的公務人員，時間的分配是非常重要的，在什麼時間作什麼事才不會被抓包可是一門很深奧的學問啊，而且還能夠妥善的利用時間而賺取一筆為數可觀的加班費呢
|
|
發表於 2013-5-6 22:49
| 
