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職場上的不公平。。。。。。。。。。。
' P3 H5 C- w% E& Q7 P# P6 Z2 Z. k你花了很長時間做一件事時,就是「動作太慢」
9 m. L" h' w( W2 P( O. r& t- p上司花了很長時間做一件事,就是「思考縝密」
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i$ z- A* h, B. a! V! k你做事不細心,就是「粗心大意」
+ C" y6 V6 |' r8 I2 g2 a上司做事不細心,就是「事情太多」
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5 k4 X/ ~3 R. b& X你赴約遲到叫做「不守時」1 E6 I2 g6 F# p8 }3 q2 O t
上司赴約遲到就是「因為太忙」: ?6 n- g* e6 _! K3 b U3 b
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你犯了錯,是因為「你是個白癡」
) A. F9 q, N( S; y! y$ V+ y' o上司犯了錯,就是「因為他也是人」; N" {) ^8 ?% r, S9 B, k! K0 l) G
% u6 m! {3 z4 T& c你和同事打成一片,就是「搞小圈圈」
}; C, T3 p3 X q9 n7 |# P上司和同事打成一片,就是「平易近人」/ Q- `& s* U5 Q* F9 c$ {1 x+ N
6 X$ \3 X, @( h2 M: m) C你加班就顯示「效率太低」3 z( l' C! u, ?- x: i G/ `+ l/ Y/ M/ X
上司加班表示他「廢寢忘食」
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你在上班時間講笑話,會「影響工作」# I; K! W# |) s( _2 U
上司在辦公時間講笑話,可以「活絡氣氛」 o$ b8 q2 `3 g3 l3 \7 Y. G
/ T; h" z' b: p f( q) w; f你做了不屬於你該做的事,就是「越權了」4 C8 Z( V$ v3 P+ S a0 j# B9 ?
上司做了不屬於他該做的事,就是「富有主動精神」6 h {2 u) H9 | k" ?/ [
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你堅持自己的立場,就是「太固執」
$ m* {4 I: X4 X( A上司堅持自己的立場,就是「講原則」
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, i ?+ p e" l) k4 K' ?9 z6 Q你忽略了某項規章,就是「違反規定」5 Y w3 V; G6 o% G; e% Z0 l
上司忽略了某項規章,就是「不拘小節」4 d; z6 H7 u5 b7 C2 A5 s/ X* x
6 p2 I" u* @! ]) o" e0 q你討好上司,就是「拍馬屁」9 ^. p! R: `& V% D
上司討好他的上司,就是「配合度高」3 C* U: z/ i# N8 W! \- ?
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你不在辦公室時,被罵「到處閒逛」
+ E; n+ b% P& r3 V/ n上司不在辦公室時,一定是「忙於公事」
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你在社交應酬中喝多了一點,就成了「不識大體」4 N1 A$ d( L* v) t- |8 F6 n0 T0 k
上司在社交應酬中喝多了一點就是「很豪爽,沒架子」
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1 v1 t& m3 t) h* `你因病請假一天,就被批評「怎麼老是生病」& G0 l. ?: |) ^# s2 u5 ?
上司因病,一天沒來,就「一定是病得不輕」% ]5 I- t4 U( T, F) s
9 o# n E+ [0 D x0 m- ~2 O; K5 }你若請假,就「一定是去做別的事情了」% p" a( l. L8 N7 q, T% ~
上司若請假,就「一定是太勞累了」2 m. U2 T1 j, n8 L9 k. G
7 U \) @' `! j, T7 w! [! W相較之下,你會覺得很不公平吧?那當然囉!實際上,職場上根本就沒有真正的公平;更確切地說,上司與下屬之間沒有真正的公平,這也是亙古不變的真理!+ Q7 |" @& \; o8 q7 l
「世上沒有永遠的公平」上班族對這一點都應有清楚的認識、並做好準備,才能讓自己有能力去承受不公平的壓力。當然..這就是人生....這就是成長
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