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標題: 討論,讓想法更成熟 [列印本頁]

作者: KX29    時間: 2016-9-21 07:20     標題: 討論,讓想法更成熟

每個人都會有自己的想法% Y6 ~! Y; C2 ^- m3 Y9 R( k* b. V
最棒的事是能夠有人能和自己一起討論" S0 }/ D3 j3 c8 X: g
對於每個不同的事情,大家都會有不同的角度和觀點
; e2 |+ m2 \# O) C# \9 P# u* @最近,和我姐討論一些家裡和未來的事情
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/ _. Z2 {# ~$ w6 H我們家住一起,沒有自己的房子,都是用租的- D% o- W/ G, X2 i! u" c# h. G
父母也沒在工作,也沒有什麼存款8 r, V5 o3 I) ^$ X9 v& k
房租跟生活雜項(水電,電話,網路)的部分) _3 Q# J% R6 q: C+ e- h
我們家三個小孩會一起出; V8 v" @5 E* X* _1 x+ H# o6 A6 k( z
生活費也會每個月固定金額給父母(約三萬)
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$ s+ P- r+ A; \5 V/ R( S有時候,領錢剛給父母,可能沒幾天,就會講說錢不夠! j5 N, [4 r+ E* o' |6 d" s: Z
弟弟其實對這件事感到蠻無言的
/ p1 V  J  W/ `: o" @" H5 k" E因為其實弟弟賺錢雖然比較多一些,但是給父母的錢也比較多,自己幾乎都沒留什麼錢,這點其實我也覺得弟弟付出很多,所以弟弟常常會覺得不能理解,會去質疑錢怎麼會不夠
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9 X+ M5 n* v. A. {3 K4 ?: D: Z1 {) ~針對我們給父母的費用,其實我和我姐的觀點是一樣的2 T1 g8 B& u: ?, `5 {( e( b
媽媽去外面買菜,其實菜價不是我們能想像的,電視常常在報導漲價的消息
7 W+ R# W5 i" p3 K3 }% H, b媽媽又比較注意我們的健康,常常會去有機店買健康的食品
2 E/ q! q3 n- g! e4 d' v  T& t也會買很多水果,弄水果餐給我們當點心/ R4 y. H/ P3 `! m' ]8 L
在家也需要洗衣服,做家事( B$ N/ w9 |; r' D
我媽很愛乾淨,家裡也常常在整理
5 }0 }7 f2 ?7 S% T% g+ }0 }會注意我們的身體,也會關心工作上的事情: y* v' {' b* ?' G4 l: D$ r/ N
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其實,雖然三萬聽起來很多
0 B$ V4 |% W# i! Q4 E. c0 r( ]但其實要買菜,也要買家裡一些生活用品,還有出門的車錢之類
2 u  @. S& j4 I0 L又要父母一起用這三萬元,可能真的是差不多
1 O7 @# E2 x! b5 ?6 ~更不用說,媽媽很辛苦,在家裡做家事,自己一個也很累
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而我和姐姐,其實也在想,賺的錢有限,也要負擔各自的學貸或個人的一些費用
: [: ?; C' R% V& b. l但以前小時候爸媽常常帶我們出去玩
* z9 M, U! ^% y1 z3 W# y我們也要帶他們出去遊玩- U9 e5 Q0 o$ {7 l1 E* ^
我們在給父母的錢之外
! N  U, n/ V- n& J也要規劃存錢,讓我們能夠帶他們出去玩9 J  s1 V) K( K: A
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未來的部分,有討論怎麼樣賺錢3 _/ }# S, ~' L6 j
因為我和我姐之前有接觸到傳直銷相關的公司
- t3 o0 ~+ X- \& x; B  m6 ]& d他的理念是全球通路,產品便宜,開免費店(貨公司出)+ ~, |2 r. Q2 @) B3 L
但開店有一個限制,一個月內需要購買配套產品約五萬多元# ~) ^; f& n- B; Q7 h
就能去考店長,之後找地點,公司審核過就會去裝潢,給公司五萬的押金就能接店(押金會退,如果不接店就退回)
2 N! T* [2 F/ I  u這家公司的產品,平常都有在吃,累計的金額其實也超過五萬,這個商機其實需要金額不大,但是我們卻需要存一段時間就是了  `. T/ s4 S# ?  `1 i/ ?
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之前我姐幾年前加入,是在A團隊,當初團隊的人都很不錯+ `& ]+ l/ U$ Y0 T
也常常會上產品課或請廠商來上課
' b5 `6 V" s8 O, @/ h# d學到很多產品或健康上的知識
* ~' S! w7 g2 H那個A團隊很多人的背景是高級主管或老闆級的& W. D# ]/ I1 H' o
但當初的自己,剛當兵畢業回來9 K  V. c# L5 R
在工作方面其實並不是很順利) g& ?1 z9 U  A/ c( k! x
也要負擔家裡的開銷,壓力其實蠻大的(指生活壓力)
# Q# r! f% |5 a3 i: {1 f我跟我姐常去上課,有時也會上台練習) R+ r& K; t0 P, f
但也許是日常經濟上的壓力,也許是接觸的人都是老闆級的人5 ?" |) G7 [, I2 h* G0 N. {4 W
而我們當初的同學跟朋友都才剛工作! R$ E) ~0 k* T- G. r% U
對於這個商機並不是很了解8 t  F' s4 P& Q$ h. p7 [
我們也沒發展自己的組織,對朋友來講也沒說服力1 b4 X& K6 ^# Q) y( G. D0 Y
我和我姐慢慢的也沒去店裡上課/ i  {1 T/ e* E7 O# M
(上課地點離家有點距離,約一小時車程,這可能也是原因吧!)
# X6 n7 Y- h) o9 A# E& v但還是繼續在使用公司的產品  x  b, Y: T4 k" i/ a; T, W5 m% e' g5 W
(因為產品有效又比外面便宜)
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最近,會想重新經營這個事業,是因為我們在家附近的這家店/ a' m/ [. @$ k. U* l
常常跟這個店長聊天,也覺得店長人很熱情又努力
# x8 K, p& ~5 R0 G9 O但是,是屬於另一個團隊8 \* e  [2 |3 t7 L$ b( T! O
我們想要衝刺看看
0 m5 R% A* G5 c) J. ~之前沒做起來,是因為組織沒發展,當初的店也太遠$ a/ d8 s# \) v* ]
當初的熱情一直都還在,但這邊店長的熱情和認真讓自己想回來努力拼. b" X/ ~9 d& D- @- _2 @& P3 @
店長有請團隊上面的領袖來這邊和我們做進一步的溝通& g/ d- Q: t6 d8 A2 A6 q
(從香港來台灣)8 v4 \1 \+ `- {1 Y
但是當天那個領袖重感冒,臨時無法來
' p. v5 s2 c( x% {6 X; L# Y7 D有另外找一個人過來和我們見面
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基本上,來的這個人講話或態度方面跟對公司的了解程度
( i) f/ B/ v. K( n  }讓我和我姐覺得不是很開心
1 g. K0 s/ ^4 H/ q) _3 L* u(是沒有吵架,但氛圍蠻不好的,對方中間還出去講電話好幾次)
% C( Z) k* ^$ `0 v0 [我和我姐其實在討論是否要加入這個團隊8 H( e9 Q$ z. Q. A0 }9 A8 h3 d
因為這個團隊,其實是比較新的團隊
$ k0 H! N0 k7 Q9 Q' L0 X2 q本身也沒有一個核心價值或自己的中心思想; h# U" ~+ @  B2 }8 Q# |
來的這個人說因為我姐沒退出原本團隊,就算我加入這個團隊,資源也不能全部開發給我(意思是有所保留)
, b3 U6 Q3 v& v0 ?我姐其實也很不爽,我們兩個就在討論這個事業的相關事情/ G' v6 N4 i& P0 w
基本上,中間有蠻多次的意見不一致,但我們會各自表述自己的想法
- Z8 a. k4 \; ]) ?& l0 T8 G覺得討論的過程很棒,能彼此有不同的想法,不同的意見/ A; R! N# r, J' H" \1 E6 ^
能夠從對方的觀點跟意見,讓自己再重新思考
- u: v! I$ n- D  ?  H9 Y我覺得腦袋的靈感源源不絕,看事情的高度角度也更多元,更廣/ @, g0 m3 J- G9 x! f
一個人,能有很多不同思維的想法
5 P6 A& N3 z+ h但經過和其他人的溝通討論,能夠發現自己沒注意的細節和看法' t- k, V+ g& s0 ]
是我覺得最棒的收穫' _+ D$ S0 K5 [5 H! a5 e& h
也許,一個互相交流,互相刺激想法的討論' T! T6 n2 R1 w  r, p
能夠改變許多自己的觀點,看見自己看不到的盲點
3 {6 x' A0 {0 r, l+ T2 |也能讓自己前進的步伐充滿信心跟更多的熱情




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