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當初只是隨手把朋友的經歷寫下來，再加上一點本身也有遇到的事情
+ c, z* y/ g& A沒想到現在已經寫了9篇之多了，雖然說資深人員A還有很多事蹟可以寫) d4 p `& x, C& s: g8 B( S
但畢竟歷史是會不斷重複的嘛，所以再寫下去多少會有雷同的情形& o3 F* F& y! b6 M! J- A' y
加上我的文筆現在應該還不夠好，畢竟朋友那邊的人看了覺得超好笑
/ H$ L O* o9 ]& f5 u) W+ t然後在辦公室間不斷流傳，可能是因為當事人就在身邊所以非常有畫面吧; c! e k; h! Y& k- C# D) S
但我事後重看這些的時候，卻覺得有些描述的會有點…………沈悶？/ z7 H3 y2 f6 O1 s# e
但還是很感謝有看這些文章的人，因為平均一篇都還是有5.60人在觀看
; `' N: j* y; f和那些幾萬人次高人氣的是比不上啦，但還是很謝謝這些…..忠實讀者! {; k/ E) s# T N1 a q
所以就以十來做個結尾吧，然後改開始去介紹書之類的
% j: O, l( a$ z; b2 @不然當初說要介紹書給這裡的大家看，結果……..到現在一本都沒寫耶
$ e5 ?, o1 \; H% L" @哈哈哈哈哈$ T: U' }* d: }3 ?8 S* @& E3 i, D- ?
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雖說是要結尾但也不知道寫什麼好，就把之前寫好放著的大綱整理一下
3 f0 L3 K; @$ |% C6 N要是以後有機會，說不定這些小段也都還是會再變成一篇篇文章啦0 E1 Z; S: b; ?2 @; }& ~
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資深人員A一早就叮嚀新進菜鳥C.D說，工作不要趕也不要去催底下的機構* O# j, K: y2 C- K7 \+ i& y
" [9 g* E, c8 M: b3 x- k& n有什麼事情請他們一律照程序送文件，新進菜鳥C.D就是每次一直追問或幫忙
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別人才以為這是總務的工作，新進菜鳥C.D之前吃了一些悶虧這次就乖乖聽話8 z' _- T2 S" Y# N' {
. O3 S* T9 r2 \) q& w沒想到才下午就看到資深人員A打電話去分支機構說' N e( K0 A# `% F4 N! T5 D
; Z2 ]6 r! |2 H) ]4 i& I# w「啊你們資料是要不要快點送上來啊，全部就是等你那一份而已」$ l, d' ]6 g5 v# O( w8 T
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掛電話之後轉頭向C.D說「這些人要是不催就什麼都不動了」………
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啊不是妳說工作不要催的？？( h" t/ _% ~& l
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中午休息睡覺時間廠商打來問公事事宜，資深人員A〝和藹地〞接完電話後( b7 Q0 x5 X/ x# _
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轉頭就跟其他人抱怨說，就不過是傳真而已是有多急？為何不能等1點再打
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公務人員也是人中午也是要休息的啊，那現在中間被吵起來誰都睡不著啦 A) T i+ s9 ^. K4 {" c- T' P% B5 G( X
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翌日清晨，新進菜鳥D才剛踏進辦公室，就看到資深人員A拿起電話 ~. [6 O! K& Y
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跟對方講說「那個張XX在嗎？還沒上班喔，那….等他上班再給我電話」
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新進菜鳥D看一下時間………才7點45耶，除了值班的人是會有誰在啊？？
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時間移到中午，資深人員A吃飽飯也去廁所洗手回來後，突然又拿起了電話6 a: ?. V8 _& ^! U, x
! p5 N. `7 Q% B) x0 x' i# T0 n- Z「張XX怎麼沒打來，那陳XX在嗎？出去吃飯了喔，請他回來再回電給我」7 N7 {% t: ^% f
) {1 S) ~4 D8 ~* \新進菜鳥D抬頭看一下時間……12點5分？一般正常人當然都是在吃飯啊！！
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8 x: r" L ]) [昨天不是才說做事要看別人的作息，不要都挑休息時間過去打擾人家# d; o# F1 ?. W) x2 J1 E
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3 c9 s: ] d3 P( e S結果資深人員A才是最莫名其妙的吧，她開始工作了跟已經吃飽了是她的事
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不代表別人那時候也有空或是吃飽了等她問話講工作吧
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" B& G4 f& N$ m# |資深人員A的長官是個超守規定的人，即便他並沒有強制規定12點才能吃飯
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& }( t' o' r% R) {6 B# R: G但他不時抱怨著其他股室都太早吃飯，加上幾乎每天都準時的12點才離開# j, y( m w" p3 s. _1 v
! q( Y* J7 z: z/ Y- J9 q* ^資深人員A也不能明目張膽的在主管B面前吃，但山不轉路轉
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7 @/ P. r( Z1 B5 r" O+ R一到11點20多A就拿著便當慢慢移動到其他股室吃飯，主管B也拿她沒輒" s( n+ ^/ t- I% l, Q
, L l+ A+ S3 _( `0 X* r有一天資深人員A跟新進菜鳥C.D商量說，別的股室都可以提早吃飯1 ^+ n1 ^4 Q& H& l. s" K& D( {5 ]
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但她們都沒有一起吃不夠團結，所以才沒法跟主管B表態或是爭取早吃飯的權利
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新進菜鳥C.D一聽也覺得有道理，就跟A約好11點35分在辦公室一起吃中餐0 e% A1 S% _% Q# _6 n6 H
1 N7 d3 w3 D4 s% y" x) e! O" H+ r到了11點35分，資深人員A因為工作還沒完成就只把便當先放在桌上
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新進菜鳥C.D看A暫時忙不過來，就想說也不用先等她了就準時開動吃飯0 A* ^( n8 y3 e- c
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C.D才吃了2.3口就看到資深人員A做完工作後，慢慢的拿起便當移動到別股室+ O3 K) O1 ?6 B$ z
& {% [6 ~1 H1 C$ z# j; Y就只留下吃飯吃到一半錯愕對看的新進菜鳥C.D，和臉色不是很好看的主管B
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p( F2 ]9 q9 R& B5 O所謂的聯合陣線大都只是講講場面話而已，不會有人真的無私到幫別人爭取福利，畢竟誰想去得罪上級或是整個體制嘛，所以當別人說要一起爭取或是共同表態什麼時，請先衡量一下自己的資歷或……後台（？），如果確定無後顧之憂才放手去做，不然當砲灰的永遠都是菜鳥，請大家謹記在心
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資深人員A：你看看一開始的時候一堆人都在用，現在只剩下我有完成
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調派人員E：真的耶，就只有妳的東西看起來最完整# ]4 q8 ?7 y8 @8 n
% y! L/ H/ o% W! n/ P3 |資深人員A：當然啊，這裡我付出的心力最多最認真，自然成果也最豐碩
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調派人員E：也是啦，妳花了這麼多時間當然會有相對的收穫啊1 @# _3 X& i' ^, ^& x- S
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以上這段對話重複出現在前天和今天，內容上跟目的不盡相同但不會有太大誤差
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& e: n+ j1 k2 [. J不太清楚現況的人聽到，一定以為資深人員A是個多盡責跟有效率的公務員吧？/ u' {) f& `) P- a+ ^0 d
4 B2 Z- B2 u! L5 T+ X, G但對知情的新進菜鳥C.D來說，聽到這些真的會快吐血，因為………..
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- ^! ]) X2 K9 z0 K! \3 e資深人員A前天在講的是在辦公室種的蘭花，今天在講的則是奇門遁甲
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% H% s" Y2 Z6 H啊難道這裡是農產部、植物園還是文化局的嗎？為何會在上班時間作這些事啊
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9 f8 h8 T# b+ ~. g" x$ I退休潮的時候單位內退休了一堆人，沒補缺額之前一個人平均都要分攤不少工作
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( M" I- S' U1 P( T9 \3 v' R* h苦撐了3.4個月後總算從外單位調來一個人，可該怎麼分配工作就成了麻煩事
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# L( x, |& y$ @1 ^/ N( D8 u, m$ z3 @新進菜鳥D想說即便調派的是有經驗的人，但一下子給對方太多工作量總是不好
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D就提出對換工作的要求，剛好調派人員E在原單位本來就負責這項工作9 } r, f" m. c( A5 Y6 @" z; p
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所以主管B也答應了，可新進菜鳥D才講完沒多久資深人員A也說話了……..
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/ @' Z2 ^$ X' O4 L" L資深人員A：工作可以換喔？那有些從我這邊分給E的工作在性質上都一樣耶 p0 Q3 }7 l+ u9 b" J. t/ F% M4 F
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新進菜鳥C.D在隔壁聽到，以為資深人員A是要把她被分出去的業務再攬回來
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- b$ D4 M. e( ?/ P. ^+ B4 ^8 _心裡瞬間充滿了愧疚感，想說她還是願意去照顧新來的同事啊6 U& A ?' h3 l* f
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自己一直把她想的這麼壞，顯得真的很小心眼，沒想到接下來……..
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* ?0 D$ ^) d0 y; W資深人員A：那為了一貫性跟銜接，是不是把我這邊的工作也一併挪給E？
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7 X9 \. s1 n4 `/ C9 w啊之前都已經差不多全推給C.D了，現在又把原有工作再一個挪給調派人員E9 \; j2 y* i& W7 c
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那資深人員A上班到底要做什麼工作啊？泡茶？種花？還是說人長短？
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: w# k( D$ H1 \記住利益是自己爭取來的，不管一開始聽起來很荒謬，但只要肯厚臉皮的提出來，然後主管跟同事又奇蹟失心瘋似的默認了，那妳就會有意想不到的悠閒公職生涯囉2 R ]8 Q! B2 V' s
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資深人員A：那個我電腦好像有點故障，妳可以幫我先做一下X-5的表格嗎？
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) @/ Q; A+ F$ l調派人員E：好啊，用誰的權限作都沒差嗎？要不要重新登入系統？
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資深人員A：那誰做都沒差啦，不用重新登入那麼麻煩，用妳的帳號做就好了) j. `1 S a7 u7 F4 `
1 @5 B9 E; N4 j( g' m0 Y調派人員E：喔，那就用我的做就好，做完再拿給妳過目* Z6 h U" {8 O. {
6 T H2 c7 D2 F# B資深人員A：沒關係，我待會兒就要請假，東西先放妳那就好了
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隔了一星期，主管B詢問資深人員A工作進度時，資深人員A卻突然說……..1 w" i- \* q3 s
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, v+ N% _; i7 M; I資深人員A：表格不是E有做了放在她那嗎？還是後續程序請她做就好了？; {+ l0 @ o3 J, f, g" V1 s
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新進菜鳥C.D、調派人員E、主管B全體不知道該如何接話
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當別人託你幫忙時，請先確認這件事絕不會牽扯到自己頭上，不然後患無窮) d- O& K* R, [6 k: C* I
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資深人員A：唉唷，你們看桌上這堆是要什麼時候才做的完啦
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調派人員E：那就不要等全部，一件一件分批做？( q$ H% H. D- _5 D+ z) s1 n) |
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資深人員A：這樣會浪費很多作業時間耶，我之後再辛苦點來加班就好了
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% `( x# J/ N" A( W講完這無意義的對話後，資深人員A照往例又去聊天到中午吃飯才回來! |" F) O! i$ K% h
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啊不是工作都沒做很忙的嗎？為什麼還是能夠去到處聊天？* b0 c- ~4 j4 y d: S+ f6 c
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# O0 t% l X( l9 ]$ y1 C3 B) I身為優秀的公務人員，時間的分配是非常重要的，在什麼時間作什麼事才不會被抓包可是一門很深奧的學問啊，而且還能夠妥善的利用時間而賺取一筆為數可觀的加班費呢
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發表於 2013-5-6 22:49
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