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每個人都會有自己的想法+ ~& W5 B. m0 j- A6 M, M' _# \6 }
最棒的事是能夠有人能和自己一起討論" f; O( Y: e- ^; ^
對於每個不同的事情,大家都會有不同的角度和觀點
5 U' t) |& \7 v( f/ ?0 c$ l' b F最近,和我姐討論一些家裡和未來的事情
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$ G' \$ I7 ]% `) Z( S1 g* N$ u" H我們家住一起,沒有自己的房子,都是用租的
8 Z2 }4 L% Q/ R Z父母也沒在工作,也沒有什麼存款
r* z/ [; g6 m房租跟生活雜項(水電,電話,網路)的部分
' _- C' a1 `% ]. B& a, K" [9 l" l& \8 E我們家三個小孩會一起出8 _: {3 W1 _9 s: Q3 k8 Z* H5 S
生活費也會每個月固定金額給父母(約三萬)
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; T( s$ ^- w4 v! t" I. f. l4 G有時候,領錢剛給父母,可能沒幾天,就會講說錢不夠
, v& G5 C: ^ d M& D弟弟其實對這件事感到蠻無言的
6 Q( X3 V& i- T# V因為其實弟弟賺錢雖然比較多一些,但是給父母的錢也比較多,自己幾乎都沒留什麼錢,這點其實我也覺得弟弟付出很多,所以弟弟常常會覺得不能理解,會去質疑錢怎麼會不夠
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6 e3 e5 X8 V% x! q6 t針對我們給父母的費用,其實我和我姐的觀點是一樣的
2 U `& ?% l+ g媽媽去外面買菜,其實菜價不是我們能想像的,電視常常在報導漲價的消息$ U7 k" I+ C" S" w. h
媽媽又比較注意我們的健康,常常會去有機店買健康的食品# a( |& g. \7 W& y; S' `
也會買很多水果,弄水果餐給我們當點心* ~: |$ i8 C9 a1 ~ B
在家也需要洗衣服,做家事5 C; B% b% D4 G( J/ V( g
我媽很愛乾淨,家裡也常常在整理
y9 b. l/ |, P5 w. j6 Q; s. X會注意我們的身體,也會關心工作上的事情4 t/ W3 X3 M( s0 s0 I
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其實,雖然三萬聽起來很多5 E" n1 B3 [2 ?
但其實要買菜,也要買家裡一些生活用品,還有出門的車錢之類0 Z9 }. J& u: r% u( w1 w+ i: a
又要父母一起用這三萬元,可能真的是差不多" y; l, @# ^ U$ m* ^
更不用說,媽媽很辛苦,在家裡做家事,自己一個也很累6 `' o& ~7 t3 |9 e0 s/ M$ T
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而我和姐姐,其實也在想,賺的錢有限,也要負擔各自的學貸或個人的一些費用- o) ~: x4 {* ]6 x) N4 U
但以前小時候爸媽常常帶我們出去玩+ }7 g/ R! Y/ S ^2 f4 n
我們也要帶他們出去遊玩
- K; y9 f: ~5 W7 r' o我們在給父母的錢之外9 f* C I8 U ]8 a
也要規劃存錢,讓我們能夠帶他們出去玩9 C8 M; z e6 k2 M6 K4 E
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未來的部分,有討論怎麼樣賺錢2 a; A9 B2 Y7 _3 z& w" J
因為我和我姐之前有接觸到傳直銷相關的公司
0 X/ B6 G- t* A: P$ b他的理念是全球通路,產品便宜,開免費店(貨公司出)0 ]1 t3 K' z5 D: o3 X
但開店有一個限制,一個月內需要購買配套產品約五萬多元 X- R! k- }% _2 U5 k/ [8 Y+ y- W
就能去考店長,之後找地點,公司審核過就會去裝潢,給公司五萬的押金就能接店(押金會退,如果不接店就退回)
9 h: c, m. C# I7 S% R: z5 ]這家公司的產品,平常都有在吃,累計的金額其實也超過五萬,這個商機其實需要金額不大,但是我們卻需要存一段時間就是了
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之前我姐幾年前加入,是在A團隊,當初團隊的人都很不錯
2 P8 q% T) {0 {) H# w; G% [也常常會上產品課或請廠商來上課4 |9 k. U0 J6 t. j
學到很多產品或健康上的知識
- Y# T# c# m: o9 w9 _那個A團隊很多人的背景是高級主管或老闆級的
. `6 f# F& B. x8 l5 ? T/ r# ~但當初的自己,剛當兵畢業回來
* {) m! v% w- f% q( Q( z# @% H" i* J在工作方面其實並不是很順利
9 E$ { B1 {# ~也要負擔家裡的開銷,壓力其實蠻大的(指生活壓力)
0 Z2 o. u2 j- |6 v9 `0 q a我跟我姐常去上課,有時也會上台練習+ i' P+ A) n9 V4 g3 r6 H
但也許是日常經濟上的壓力,也許是接觸的人都是老闆級的人
3 l% o4 n+ I# E而我們當初的同學跟朋友都才剛工作
) [5 i2 t' }5 @4 J對於這個商機並不是很了解
0 Z! U5 H3 i& n6 r, D5 f我們也沒發展自己的組織,對朋友來講也沒說服力9 r# D, N1 Y# V; J5 Z* g. `$ s
我和我姐慢慢的也沒去店裡上課0 Z2 X g; |( Y8 ^. v* O* t* `
(上課地點離家有點距離,約一小時車程,這可能也是原因吧!)
2 Y& G5 @7 Z! z6 H7 e; |9 X但還是繼續在使用公司的產品. |# @) r% F, B7 ]3 D
(因為產品有效又比外面便宜)' e6 d6 o- T9 Z8 l8 V3 n3 H, |
2 b$ X* o! Y" B$ W2 t7 T) F# w最近,會想重新經營這個事業,是因為我們在家附近的這家店
- U4 S/ {# o a; A7 {. S9 r" U9 R常常跟這個店長聊天,也覺得店長人很熱情又努力
6 R. X, m) U) L# w, x但是,是屬於另一個團隊
, Q( P! E. o$ ]( F! b我們想要衝刺看看4 H3 C* J5 t+ L9 B0 g
之前沒做起來,是因為組織沒發展,當初的店也太遠9 b9 f: V9 y! d3 N; F
當初的熱情一直都還在,但這邊店長的熱情和認真讓自己想回來努力拼0 |2 ?3 s# V, Y+ o6 q
店長有請團隊上面的領袖來這邊和我們做進一步的溝通) a9 w$ ?/ E; j& U7 [) y( t
(從香港來台灣)
& P6 S/ I- ?) C3 V! i) |但是當天那個領袖重感冒,臨時無法來
8 V9 r# T2 R5 B: M- L" a有另外找一個人過來和我們見面
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* C2 o5 `& E9 L; t4 j. a基本上,來的這個人講話或態度方面跟對公司的了解程度
: T% \ i1 p6 N讓我和我姐覺得不是很開心* X! q" ]) l* K% K9 U, i; ~
(是沒有吵架,但氛圍蠻不好的,對方中間還出去講電話好幾次)
$ R* Y6 X) d; j! s我和我姐其實在討論是否要加入這個團隊
# h2 ^8 w8 l$ P9 R$ v因為這個團隊,其實是比較新的團隊# V1 m$ v- e& B1 h% _
本身也沒有一個核心價值或自己的中心思想. b- z F" E6 m! Z+ F: |* z# g
來的這個人說因為我姐沒退出原本團隊,就算我加入這個團隊,資源也不能全部開發給我(意思是有所保留)6 t: `9 Y, ^; G* I, s' M
我姐其實也很不爽,我們兩個就在討論這個事業的相關事情
, j* d9 O' _' Z7 f基本上,中間有蠻多次的意見不一致,但我們會各自表述自己的想法
% L+ \& y; Y( }% t5 W& n/ g覺得討論的過程很棒,能彼此有不同的想法,不同的意見
2 l. C' s7 P! B+ t- M/ G能夠從對方的觀點跟意見,讓自己再重新思考
1 N* O+ D( c9 y& [9 e我覺得腦袋的靈感源源不絕,看事情的高度角度也更多元,更廣
& @" F0 }$ V/ i* }, `一個人,能有很多不同思維的想法
6 d& g- H8 N$ ^ U: y但經過和其他人的溝通討論,能夠發現自己沒注意的細節和看法* `" A' z* ~3 ]
是我覺得最棒的收穫% K0 f: A" I8 e4 @ g" n& k
也許,一個互相交流,互相刺激想法的討論
" S) h+ z# I9 n2 \( ~8 P, E) B能夠改變許多自己的觀點,看見自己看不到的盲點' d: |4 h) V% U$ p+ ?' Y; j
也能讓自己前進的步伐充滿信心跟更多的熱情
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